HR Executive

Responsibilities

-Human Resource Management (recruitment, placement, etc)
-Labor relation
-Employee benefits
-Performance Appraisal

Requirements
-Male, maximum 35 years old
-Knowledge of Korean language (preferable)
-Good command of Bahasa Indonesia and English language (written / spoken)
-Candidates must possess at least a Bachelor’s Degree in Psychology / Bachelor’s Degree in Hunan Resource Management or equivalent
-Excellent knowledge of Indonesian Labor Laws and Regulation and Industrial Relation
-At least 5 years working experience specializing in human resource and labour relations
-Computer literacy
-Responsible for payroll
-Strong personality, good communication, negotiation and leadership skills
-Ability to perform under pressure
-Willing to relocate to Cirebon

Human Resources Generalist

1. • Pria atau Wanita, Max 35 tahun.
   • Min S1
   • Min 3 tahun pengalaman kerja sebagai Human Resources Generalist di bidang Human Resources dan Office Management.
   • Memiliki keahlian dalam Recruitment & Assesstment, Training & Development, Performance Management, Compensation & Benefit, Organization Design, Government Rules & Regulation, HR System, Policies & Procedures, PPh21 dan JAMSOSTEK.
   • Bersedia melakukan dinas keluar kota ataupun luar negeri.
   • Mampu berbahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.

   Kirim CV anda ke:

Khoirul@jac-recruitment.co.id or khoirul.recruitment@gmail.com

Head of Human Resources Information System (HRIS).

1. • Pria, Max 35 tahun.
   • Min S1 or S2.
   • Min 5 tahun pengalaman kerja sebagai HRIS Manager.
   • Mampu mengembangkan sistem informasi yang mengacu pada platform HR SAP module.
   • Mampu menguasai HR Automation (Web, Lotus Note,SAP)
   • Mempunyai jiwa kepemimpinan yang baik.
   • Bersedia melakukan dinas keluar kota ataupun luar negeri.
   • Mampu berbahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.

   Kirim CV anda ke:

Khoirul@jac-recruitment.co.id or khoirul.recruitment@gmail.com

Head of Organization Development

1. • Pria, Max 35 tahun.
   • Min S1 or S2.
   • Min 5 tahun pengalaman kerja sebagai Organization Manager.
   • Mampu mengembangkan Organization Capability Building dan People Development.
   • Mempunyai jiwa kepemimpinan yang baik.
   • Bersedia melakukan dinas keluar kota ataupun luar negeri.
   • Mampu berbahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan

   Kirim CV anda ke

Khoirul@jac-recruitment.co.id or khoirul.recruitment@gmail.com